التزام تام بالإضراب في إدارات سرايا صيدا

سجّلت إدارات سرايا صيدا التزامًا كاملًا بالإضراب الذي دعت إليه لجنة رابطة موظفي الإدارة، في تحرّك وُصف بالتحذيري ويشكّل أولى الخطوات المطلبية، حيث شمل الإضراب للمرة الأولى جميع إدارات محافظة الجنوب.واتخذ الموظفون، رؤساءً وعاملين، من مكاتبهم مكانًا للتعبير عن رفضهم استمرار الأوضاع على ما هي عليه، فعمدوا إلى عدم استقبال معاملات المواطنين، مستفيدين من خلو أروقة الإدارات من المراجعين لإنجاز شؤون داخلية، فيما واصلت بعض الإدارات عملها في حالات الطوارئ، ولا سيما الصحية والاستشفائية.وفي هذا السياق، أكد رئيس إدارة الصناعة الدكتور ذيب هاشم أن الإضراب يأتي «كتذكير لمن يعنيهم الأمر في الحكومة بأن الأوضاع المعيشية للموظفين لم تعد تُحتمل»، مشيرًا إلى أن الموظفين صبروا طويلًا على ما وصفها بالحلول الترقيعية والوعود. وشدّد على ضرورة إعادة تصحيح الرواتب والأجور كما كانت عليه قبل أزمة عام 2019، من خلال إقرار سلسلة رواتب جديدة تضمن العيش بكرامة، محذرًا من المسّ بالمعاش التقاعدي الذي اعتبره «خطًا أحمر وحقًا مقدسًا للمتقاعد».ولفت هاشم إلى أنه «في حال لم تسمع الحكومة صوت الموظفين وصرختهم، فإن خطوة اليوم ستكون مدخلًا للتصعيد بكافة أشكاله، إذ لم يعد بالإمكان الاستمرار على هذا النحو».من جهتها، اعتبرت رئيسة تعاونية الموظفين – فرع الجنوب، لورا السن، أن تحرك اليوم «يشكّل الخطوة الأولى على السكة الصحيحة»، مشددة على أهمية وحدة الموقف التي جمعت الإدارات «يدًا واحدة»، وأسست، بحسب تعبيرها، لاستعادة قوة الموظفين ومنعتهم المتينة، ما يفرض على الدولة ومسؤوليها تغيير أسلوب التعاطي معهم.وجدّدت السن التأكيد على أن الموظفين «أبناء الدولة، وكما ساندوها في مختلف الظروف، بات لزامًا عليها في المقابل مساندتهم»، مشيرة إلى أن الأوضاع الحالية أوصلتهم إلى عدم القدرة على تأمين الحد الأدنى من الحياة الكريمة.وختمت بالتأكيد أن مطلب الموظفين يقتصر على «إقرار سلسلة عادلة ومنصفة لجميع الموظفين»، محذّرة من اللجوء إلى التحركات في الشوارع والاعتصامات وصولًا إلى الإقفال التام في حال عدم الاستجابة لمطالبهم.